โชคดีมากที่ได้เข้าไปทำงานในองค์กรมาหลากหลาย ได้เห็นผู้บริหาร พนักงานที่อยู่ร่วมกันด้วยความรัก ความสัมพันธ์ที่ดี มีอะไรก็มาคุยกันได้ ที่ทำงานแบบนี้ ใครๆ ก็อยากอยู่ด้วย ทำงานแล้วมีความสุข เหมือนอยู่บ้านหลังที่สอง ตื่นเช้ามา ก็รีบลุกขึ้น อาบน้ำ แต่งตัว ออกไปพบปะพูดคุยกับเพื่อน พี่ น้อง
.
แต่บางที่ บางแห่ง บางครั้ง บางคน ก็ไม่ได้เป็นเช่นนั้น ถ้าคุณเป็นคนหนึ่งที่ตกอยู่ในสถานการณ์ที่…
- ไม่ชอบบรรยากาศของทีม
- ไม่อยากไปทำงาน
- ไม่มีแรงบันดาลใจ สร้างสรรค์งาน ตัน คิดสิ่งใหม่ไม่ออก
- ไม่อยากพูดกับใคร วันๆ ก็นั่งที่โต๊ะ ทำงาน ทานข้าวเที่ยง กลับบ้าน
- ไม่ชอบคนบางคน ไม่อยากเจอหน้า หลบหลีก แต่ไม่ค่อยพ้น ต้องเจอกันในที่ประชุม และทำงานร่วมกัน
- ไม่อยากเข้าประชุม เบื่อที่ต้องนั่งฟัง บางทีคนก็พูดเยอะ บางทีก็เครียด ไม่มีทางออก ไม่มีโอกาสแสดงความคิดเห็น
- และ….
.
ถ้าเป็นอย่างนั้น ก็เข้าข่ายละ ว่าต้องดูแลจิตในตัวเอง ถ้าไม่ดูแลอาจส่งผลถึงสุขภาพ ร่างกาย ความสัมพันธ์กับคนรอบตัว และผลงาน
แล้วเราทำอะไรได้บ้าง?
.
เริ่มต้นที่ตัวเอง ถามตัวเองว่า…
- เรามาทำงานเพื่ออะไร?
- เรามาทำงานเพื่อใคร?
- เรากำลังมองอออกนอกตัว ตกเป็นเหยื่อของใคร อะไร เหตุการณ์ใด อะไรที่ทำให้เราเป็นทุกข์ ไม่พึงพอใจ?
- ถ้ายังคงมองสถานการณ์แบบนี้ คิดแบบนี้ เชื่อแบบนี้ ทำแบบนี้ เราใช้ชีวิตยังงัย? รับตัวเองได้มั้ย?
- ถ้าไม่คิด ทำ พูดแบบที่ไม่ชอบใจ ชีวิตที่ดีกว่าเป็นอย่างไร? ถ้าปราศจากเรื่องราวต่างๆ ที่ทำให้ทุกข์ เห็นภาพตัวเองทำอะไรบ้าง? รู้สึกยังงัยกับตนเอง?
- แล้วตอนนี้ อะไรทำให้เราอยู่ตรงนี้? ยังอยากคิดแบบเดิม เชื่อแบบเดิม ทำแบบเดิมไปอีกนานเท่าไหร่?
- ถ้าไม่เอาแล้ว พอแล้ว เราอยากคิดแบบไหน เชื่อแบบไหน ใช้ชีวิตแบบไหน?
- และถ้า ความรัก ความสัมพันธ์ การพูดคุยกับคนรอบๆ ตัว เริ่มต้นที่ตัวเรา วันนี้คุณตัดสินใจทำอะไรได้บ้าง?
.
แค่หันกลับมาหาตัวเอง ถามคำถามที่สำคัญ เราจะพบคำตอบ
ถ้าพบแล้ว ตัดสินใจเปลี่ยนแปลงตัวเองกันค่ะ เพราะความรัก ความสัมพันธ์ การพูดคุยในทีม คุณสร้างเองได้!
.
========
Courage to Coach
Empower Leaders, Transform Teams
ติดต่อ
Tel: 086-165-6993
Email: couragetocoach@gmail.com
Official Line @couragetocoach
Wb: www.couragetocoach.net/
Facebook/Linkedin/youtube: Courage to Coach
.
©Copyright by Courage to Coach. All rights reserved.
.
#TeamCoaching #TeamLearning #ผู้นำทีม #โค้ชทีม #โค้ชผู้นำ